Assessment.com: digitale Plattform für Assessments, mit KI im Produkt

Sie deckt den ganzen Assessment-Zyklus an einem Ort ab: einen Test finden oder erstellen, Teilnehmenden Zugang geben, Ergebnisse erfassen und auswerten. KI ist an zwei Stellen Teil des Produkts: Sie entwirft Assessments auf Basis eines Prompts und erklärt Ergebnisse in verständlicher Sprache. In beiden Fällen prüft und bearbeitet die Autorin oder der Autor.

Die Plattform bedient sehr unterschiedliche Menschen: Privatpersonen, die ihre berufliche Motivation verstehen wollen, Arbeitgeber und HR-Teams, die Mitarbeitende beurteilen und entwickeln, Schulen und Hochschulen sowie Karriere-Coaches. Die Bedürfnisse überschneiden sich, die Abläufe nicht. Wo es eine solche Plattform nicht gibt, verteilt sich derselbe Zyklus meist auf mehrere Werkzeuge: Ein Test liegt in einem System, Einladungen gehen per E-Mail raus, Ergebnisse werden in Tabellen exportiert, und die Interpretation hängt davon ab, wer Zeit hat, die Zahlen zu lesen.

Vier Ziele prägten das Produkt:

S-PRO hat die Plattform entlang des Assessment-Lebenszyklus gebaut. Der Weg der Nutzenden: Assessment wählen oder erstellen, durchführen, Ergebnisse erhalten, KI-Erklärung und nächste Schritte bekommen.

Assessment-Katalog und Kern-Assessment-Produkt

Der Katalog ist der Einstieg. Nutzende durchsuchen Kategorien, filtern, suchen und öffnen ein Assessment. Ein Kern-Assessment-Produkt gehört dazu.

Assessments von Hand oder mit KI erstellen

Es gibt zwei Wege der Erstellung. Im manuellen Weg baut die Autorin oder der Autor Fragen, Bewertung und Erzähltexte in einem Editor. Im KI-Weg beschreibt sie oder er das Assessment in einem Prompt, und der KI-Builder erzeugt einen Entwurf. Anschliessend werden Fragen, Bewertung und Texte verfeinert. Der Entwurf ist ein Ausgangspunkt, nie das Endprodukt.

Verteilung und Gruppen

Tests lassen sich per E-Mail-Einladung, Live-Link, Zugangscode und Kohorte teilen, mit rollenbasierten Berechtigungen. Teilnehmende können nach Klasse, Team, Kunde, Programm oder Einstellungsrunde in Gruppen organisiert werden, sodass eine verantwortliche Person viele Teilnehmende führen kann.

Berichte und KI-Erklärungen

Nach Abschluss sehen Verantwortliche detaillierte Ergebnisse, Dashboards, Kohortenvergleiche und Exporte. Die Plattform bietet zudem APIs und Webhooks für Integrationen. Ein KI-Assistent hilft, Ergebnisse in verständlicher Sprache zu interpretieren.

KI tritt an zwei Stellen auf.

Die veröffentlichten Unterlagen nennen den vollständigen Technologie-Stack nicht. Aussagen sind möglich zu:

• einer Webplattform mit einem Katalog von Assessments;
• rollenbasierten Berechtigungen für Verantwortliche, Autorinnen und Autoren sowie Teilnehmende;
• Integrationsschnittstellen (APIs und Webhooks);
• KI-Komponenten für Assessment-Entwurf und Ergebnisinterpretation.

S-PRO hat mehr als 250 Engineers und F&E-Zentren in Zürich und Łódź.

Das bestätigte Ergebnis ist die Plattform selbst, öffentlich im Betrieb:

• Eine vollständige digitale Plattform für den ganzen Assessment-Zyklus: Test finden oder erstellen, Teilnehmenden Zugang geben, Ergebnisse erhalten und auswerten.
• KI-gestützte Erstellung mit Prüfschritt durch die Autorin oder den Autor sowie KI-Erklärungen der Ergebnisse.
• Ein funktionierender Katalog mit Kategorien, Filtern und echten Assessments.

Zu Konversion, Umsatz oder Zeitersparnis veröffentlichen wir für dieses Projekt keine Zahlen, weil uns keine bestätigten Werte vorliegen.

Das ist kein Bankprojekt, aber die Engineering-Fragen sind aus der Finanzbranche vertraut: eine Plattform für mehrere Rollen, Berechtigungen, Berichte, denen Menschen vertrauen müssen, und KI, die Inhalte vorbereitet, während eine Person verantwortlich bleibt. Wenn Sie ähnliche Fragen für ein Bank- oder Fintech-Produkt abwägen, lesen Sie unsere Seite zu KI-Agenten für Banken.

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